Anche se in genere non commentiamo sentenze, esaminiamo brevemente ne esaminiamo una della Corte di Cassazione (n. 4670 del 22-2-2021) che affronta la questione delle anticipazioni di quote di TFR al dipendente qualora non ricorrano le condizioni individuate dall’art. 2120 c.c. o quelle di miglior favore previste dalla contrattazione collettiva o da patti individuali.