Whistleblowing: un nuovo adempimento per i datori di lavoro

Il Decreto legislativo n. 24 del 10 marzo 2023 riguarda la tutela dei whistleblowers, cioè di coloro che segnalano violazioni di normative nazionali o europee che ledono l’integrità dell’amministrazione pubblica o dell’ente privato, di cui siano venuti a conoscenza in un contesto lavorativo.

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