Anche se si tratta di un argomento decisamente conosciuto, sintetizziamo di seguito i contenuti della circolare INPS n. 141 del 11-8-2003. L’Istituto ricorda che le retribuzioni sulle quali calcolare i contributi devono essere adeguate ai minimali di legge (che per l’anno 2003 per i contratti full time e part time verticale risultano pari a € 33,99 giornalieri mentre per il part time orizzontale il minimale orario è pari a € 5,88).L’adeguamento deve essere effettuato direttamente dalle imprese al momento della compilazione del modello DMAG. In caso di retribuzioni inferiori ai minimali i modelli saranno scartati dalla procedura e acquisiti manualmente con possibili ritardi nella tariffazione e richiesta di sanzioni. La normativa in oggetto riguarda anche le imprese che hanno aderito agli accordi provinciali di riallineamento.