Il decreto-legge, finalizzato a introdurre misure urgenti per contrastare gli effetti economici e umanitari della crisi ucraina (Dl n. 21 del 21-3-2022 – Gu n. 67 del 21-3-2022), contiene tre disposizioni di tipo lavoristico: il bonus carburante ai lavoratori dipendenti; le disposizioni in materia di integrazione salariale; le agevolazioni contributive per il personale delle aziende in crisi